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廣東新聞頻道報道歐博2016年8月訓練營盛況
作者:總編輯 來源:www.lemac-lefilm.com 日期:2016-07-22


 


2016年8月13日,管理禪—中國式精益管理訓練營在廣州天虹賓館隆重開營,歐博副總裁、資深企業管理變革專家趙貴忠老師和駐廠式企業管理高級咨詢師、中國中小企業協會特邀咨詢專家吳永和老師主持了兩天一夜的訓練營活動。

本期訓練營主要圍繞歐博稽核模式展開訓練式輔導。趙貴忠老師首先對稽核的定義、稽核的技巧、稽核的組織架構、稽核的定位等進行了系統介紹。針對稽核中的實際問題,如稽核員的選拔、稽核中的沖突等,趙老師也給出了具體、中肯的方法和建議。

趙老師指出,要做好稽核,就要做到心中有事,目中無人?;藱z查事情一定要客觀公正,一切都要按標準來?;藥椭艘哺淖內?,但改人的壞習性決不是一朝一夕的事,所以稽核的精神是咬定青山不放松,任爾東西南北風。

稽核是歐博的殺手锏。歐博在項目企業推行稽核模式,不僅企業的整體執行力得到明顯提高,企業的關鍵經營數據、人員的習性也都發了明顯的變化,稽核的成效受到企業方的高度認可和贊譽。

為幫助學員更好地理解稽核,切實掌握稽核的方法,吳永和老師首先和現場學員分享了歐博經典稽核案例《NX項目如何提高執行力》,接著他為現場學員詳細講解了歐博稽核的14個關鍵表單?,F場學員根據自己企業的實際情況,現場制作《稽核任務書》《稽核申請單》《稽核日計劃》《稽核控制卡》《稽核日志》《稽核整改單》《稽核簡報》《稽核戰報》等14個表單,歐博老師進行指導。針對福盈、聚美、華文、天欣、貝能、碧麗、奧利比亞等項目的表單作業,學員們踴躍發言,積極提出改進建議,吳老師對作業進行最后點評,現場學習氣氛十分活躍。

 

吳老師強調,14個表單形成完整的閉環連接,稽核才能在企業扎根、開花、結果,才能最終解決企業執行力的問題,使企業的業績得到提升。

企業打造執行力文化決非易事。正如曾偉教授所言,執行是被管理者的事,檢查是管理者的事,有效的管理要從管理者的自覺開始。

很多管理者總把注意力放在下屬有沒有執行上,這樣他就很容易責怪下屬,抱怨和批評下屬,甚至嚴厲地處罰下屬,因為他認為這樣就能提高下屬的執行力,但事實往往不是這樣。把注意力放在執行上,就是把注意力放在被管理者身上;把注意力放在檢查上,就是把注意力放在管理者自己身上。

從今年六月份開始,歐博大課改為兩天一夜,課程不再免費,課程將繞歐博計劃模式、現場改善、執行力提升和員工積極性調動四大版塊對不同行業的工廠管理人員展開訓練式輔導。

歐博精益咨詢系列訓練課程旨在幫助企業快速培養自己的實操管理團隊,幫助企業實現管理水平的大跨躍。訓練期間,歐博專家老師將對不同學習版塊展開系統講解,并現場訓練學員針對自己企業的實際情況制作關鍵表單、控制卡,歐博老師現場指導學員設計解決方案等。訓練結束后,這些表單、控制卡等企業方人員可以直接拿回企業運用。


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